À L’ÉCOUTE DU CŒUR D’UN DIRIGEANT

Actualité Adventiste 10 juin 2022

Depuis des décennies, la première interview donnée par un président de la Conférence Générale est réservée au rédacteur en chef de la Revue Adventiste. Cette interview a été réalisée, quelques minutes après la réélection de Pasteur Wilson (TW) comme Président de la conférence Générale, par Bill Knots, directeur exécutif des ministères de la revue adventiste, Adventist Review (A.R.), avec la contribution de Marcos Paseggi, chargé des informations aux Ministères de la Revue Adventiste, dans les anciens vestiaires des Saint Louis Rams (une franchise de football américain).

AR : Cela fait près de 50 ans que l’Église Adventiste n’avait pas reconduit un dirigeant pour un troisième mandat. Qu’est-ce que cela vous fait en termes d’opportunité d’avoir un impact durable ?
TW : C’est, assurément, une expérience empreinte d’humilité. Cela ne procure aucune hardiesse, en tout état de cause. Je reconnais vraiment qu’il nous faut rester concentrés sur la tâche que Dieu a assignée à l’église du reste, c’est-à-dire la proclamation du Message des Trois Anges. J’espère me concentrer davantage encore à aider les membres d’église à prendre conscience de leurs responsabilités et aussi aider les dirigeants des églises locales, ainsi que dans les rangs de l’administration de l’église, à reconnaître que nous sommes proches de la fin, et qu’il faut se concentrer sur ce que Dieu veut que cette église fasse.

AR : Il y a-t-il des initiatives qui vous viennent à l’esprit, peut-être certaines que vous n’avez pas abordées ?

TW : Nous allons redoubler d’efforts sur le Réveil et la Réforme. C’est ce dont nous avons besoin chaque jour. Nous nous concentrons maintenant aussi sur le Ministère de la Santé Intégrale 2.0, qui va impliquer un accent renouvelé sur le bras droit de l’évangile, le type de travail même que Jésus faisait. Ces choses sont une conséquence naturelle de notre relation avec le Seigneur. C’est réellement appliquer l’évangile de manière pratique. Aussi allons-nous mettre l’accent d’une manière plus importante sur la relation avec le Message des Trois Anges, parce qu’il nous est dit dans l’Esprit de Prophétie que le message du troisième ange est, de manière vitale, connecté à l’œuvre missionnaire médicale. L’œuvre missionnaire médicale n’est pas le message, mais elle en est le bras droit. Aussi nous allons accentuer cela dans la mission en faveur des villes. Et nous nous ne sommes pas arrivés au bout du nombre de villes dans lesquelles travailler. Nous avons encore beaucoup à faire, mais je ne crois pas qu’il nous reste beaucoup de temps parce que le Seigneur revient bientôt.
Et bien sûr, notre plan stratégique l’Engagement Total des Membres : J’IRAI continuera pour le reste de ce quinquennat. La campagne J’IRAI vient de se répandre dans le monde entier parce qu’elle si personnelle et tellement centrée sur la mission. La chose principale sur laquelle je vais me concentrer de manière encore plus forte c’est d’inviter chacun de nous à plaider pour la pluie de l’arrière saison.

AR : Nous parlons dans un vestiaire où des entraîneurs parlaient d’habitude aux équipes sportives. Filons la métaphore un moment, que signifie pour vous ce rôle que vous venez d’accepter de jouer encore ?

TW : Eh bien, cela signifie certainement que nous devons faire cela en équipe. Attachons nous à cela. On ne peut pas simplement tirer quelques ficelles et s’attendre à ce que les choses se fassent. Et tout particulièrement au sein de la structure de l’église, qui est à la base une organisation basée sur le volontariat, les gens en font partie parce qu’ils aiment le Seigneur. C’est ce que nous appelons l’Engagement Total des Membres, tout le monde fait quelque chose pour Jésus. Ce n’est pas une chose que je puisse faire en étant assis dans un bureau et en tirant quelques ficelles et en envoyant quelques mails. Non, cela doit tenir à cœur aux dirigeants comme aux membres que nous faisons partie de quelque chose de plus grand qu’une simple entreprise humaine. C’est un mouvement conduit par Dieu. Ainsi donc, parler à l’équipe—une grande équipe de près de 22millions de membres—est très important pour que le message se répande. D’une certaine façon, c’est plus stimulant parce qu’il y a beaucoup d’autres messages. Nous sommes appelés dans un but précis. J’encouragerais notre équipe, nos merveilleux membres d’église à se concentrer sur le moment où nous sommes dans l’histoire de cette terre et à réaliser que chaque personne a une tâche et une place que Dieu leur a donnés.

AR : Beaucoup de personnes disent qu’un de vos rôles clés est d’aider les gens à devenir des leaders dans d’autres structures, des dizaines de milliers de pasteurs adventistes, des centaines de présidents de fédérations, environ160 présidents d’unions. En pensant à ce groupe de personnes en terme de leadership, que voulez vous leur dire ?

TW : Chaque dirigeant(e) doit trouver sa manière de se relier à cet appel magnifique que Dieu nous a fait en tant qu’église mais ils ne peuvent pas se détourner de cet appel. Ils ne peuvent changer la dynamique de ce que d’être un adventiste du septième jour. Certaines personnes, je pense, aimeraient donner une autre définition à cela mais l’église est bâtie sur des fondements bibliques. Les administrateurs et dirigeants qui reconnaissent que ce puissant mouvement, né de Dieu, est quelque chose dans lequel ils doivent investir avec tout ce qu’ils ont afin d’aider à son avancement par la puissance de Dieu doivent intégrer cela.
Il est intéressant que ayez mentionné le ‟leadershipˮ parce que nous avons en chantier quelque chose que nous appelons le Programme de Développement du leadership de la Conférence Générale. Nous avons pris des mesures pour qu’il soit publié dans une zone où des dirigeants y jeté un œil et ils en sont très excités. Nous le soumettrons au vote, d’une façon plus dynamique où nous formerons des dirigeants qui se concentrent sur l’organisation, la structure et la mission. C’est n’est simplement qu’une partie de ce que nous sommes.
J’encouragerais donc tous les dirigeants à savoir vraiment qu‘ils font partie de quelque chose de beaucoup plus grand qu’eux-mêmes. Ils faut qu’ils comprennent que ce vaste tableau ne peut seulement se réaliser que s’ils prennent du temps pour le Seigneur, qu’ils passent du temps à lire l’Esprit de Prophétie et passent du temps en prière. Dieu leur ouvrira la voie parce qu’il ne s’agit pas de tirer quelques ficelles et prendre quelques votes et tout le monde se met au pas. Non, cela ne se passe pas ainsi dans l’église. Nous savons cela. Au lieu de cela, il s’agit d’inspirer les gens en leur disant que nous faisons partie de quelque chose de tellement fantastique.

AR : Si je vous demandais où vous vouliez être ce soir, vous diriez ici même ; je le sais. Je vais donc vous demander si vous pouviez être n’importe où vous voudriez être dans deux semaines, à partir de maintenant , où seriez vous votre famille et vous ?

TW : Dans deux semaines une partie de notre famille sera dans une belle vallée parmi les montagnes, dans un de nos lieux favoris de randonnée. Nous avons pu y amener chacune de nos filles et sa famille. La dernière fois, c’était il y a quatre ans et la COVID s’en est mêlée. Mais nous avons fait des plans. Aussi, sauf accident lié à la COVID, nous avons bon espoir de faire de la randonnée dans les montagnes.

C’est une version modifiée d’une interview de Ted N.C Wilson, réalisée peu de temps après sa réélection comme président. Pour la vidéo complète de l’interview, rendez-vous s’il vous plaît, sur notre site web www.adventistreview.org

 

 

Traduction : Patrick Griffith

Article original : Adventist Review

Crédit photo : ANN